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Oficina de avaliação de desempenho foi realizada novamente no dia 15 de agosto

Oficina reuniu dezenove pessoas de cinco organizações, e proporcionou familiaridade com a ferramenta e importantes momentos de troca.

Na última terça-feira, dia 15 de agosto, ocorreu a segunda edição da oficina com o tema "Avaliação de desempenho: como cabe na sua rotina?". O evento foi bastante produtivo e contou com a presença de dezenove pessoas, representando cinco organizações da sociedade civil.

A atividade proposta na oficina foi a avaliação por incidentes críticos, que tem se mostrado uma ferramenta bastante eficaz para a gestão de equipes. A oficina foi também um momento de interação entre os participantes, que foram divididos em três grupos. Cada grupo era composto por membros de diferentes organizações, e todos eles tiveram a oportunidade de identificar os problemas e encontrar soluções para eles. Além disso, cada grupo pôde reconhecer os pontos fortes dos membros da equipe proposta.

A atividade permitiu aos participantes experimentar a ferramenta com total segurança e trocar experiências sobre soluções já implementadas em cada uma de suas organizações. Cada grupo desenvolveu suas próprias soluções, mesmo tendo sido apresentado o mesmo cenário e ter identificado, em geral, os mesmos problemas. Após a realização da dinâmica, os participantes participaram de uma breve roda de conversa, na qual discutiram as semelhanças e diferenças entre os resultados encontrados.

As duas edições da oficina, realizadas nos dias 8 e 15 de agosto, contaram com a participação de 24 pessoas, representando nove organizações. O Mentoria Ribeirão convida as organizações que participaram da oficina e outras que já concluíram o planejamento a realizar sua avaliação de desempenho conosco. O espaço estará aberto para tal às terças-feiras entre os dias 5 e 19 de setembro.

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